Занимаюсь консалтингом и страхованием.

Направление и координация работы агентов, жизнеобеспечение агентской сети. Ежедневная оперативная отчетная работа по деятельности агентской группы. Анализ объема продаж и своевременное предоставление отчетов в установленной форме руководству, контроль выполнения планов. Изучение рынка, перспектив его развития, возможностей на вверенной территории.

Организация, планирование и курирование работы агентской сети, работа касательно удержания действующего портфеля отделения, работа по наращиванию портфеля новых сегментов. Работа с ФЛ и ЮЛ. Опыт работы в системе web-страхование, АРМ-ввод договоров, Аксапта. Прямые продажи, личные продажи. Заключение договоров страхования транспортных средств, гражданской ответственности владельцев ТС, имущества, недвижимости и пр. виды страхования. Работа с корпоративными клиентами, индивидуальная работа с ключевыми лицами. Опыт ведения переговоров и продвижения финансовых продуктов и услуг. Общий порядок и условия заключения и прекращения договоров. Основные достижения на данной должности - увеличение объема продаж по розничному сектору (на канале агенты ЦРС) в 10 раз (со 150 000 р до 1 500 000 р ежемесячно), привлечение к работе самых опытных и портфельных агентов, хороший порог удержания портфеля. Вывод отделения на выполнение и перевыполнение плановых показателей, привлечение качественного низкоубыточного портфеля, удержание агентского ядра, отсутствие текучести кадров. Все агенты, привлеченные мною к работе, по сей день работают в компании.

Организация и планирование работы торгово-розничной сети, розничная торговля часами (Tissot, Casio, Orient, Seiko, Q&Q , и пр.), солнцезащитными очками (Polaroid) и товарами сувенирной тематики. (8 магазинов, 25 человек) Основная работа - ведение учета ТМЦ предприятия в программе 1С-Бухгалтерия 7.7. Проведение ревизий ТМЦ, торгово-закупочная деятельность (работа с ключевыми фирмами и поставщиками Москвы), составление заказов на товар - отбор и обеспечение постоянного наличия ключевых моделей коллекций, работа над качеством товарного ассортимента, подбор кадров, работа с директорами магазинов по организации аренды торговых площадей, ведение отчетностей по ИП. Обеспечила стабильность работы предприятия в течение 13 лет, низкий порог текучести кадров, отсутствие недостач.

Рекрутинг, обучение и адаптация агентов - телефонные звонки клиентам, назначение и проведение встреч и т.д., развитие сети финансовых консультантов, оперативный контроль платежей от страхователей, работа в соответствии со стандартами работы компании. Выполнение плана продаж по ключевым показателям, заключение договоров страхования жизни накопительного и рискового направления. Основные достижения - рекрутированные и обученные мною сотрудники работают в компании по сегодняшний день на руководящих должностях.

инженерно-строительный, Управление и информатика в технических системах